Din Regnskapsfører i Drammen

Godkjent Regnskapsbyrå. Statsautorisert Regnskapsfører.

  • Autoriserte regnskapsførere
  • Markedsledende systemer
  • Økonomisk rådgivning
  • Fleksible løsninger
  • Skybasert regnskap
  • Oppdatert kunnskap

Et godt valg for deg som trenger regnskapsfører i Drammen

Som din regnskapsfører i Drammen er den viktigste oppgaven for oss å sikre at din bedrift har god økonomisk oversikt og at alle rapporter og skatter blir levert til rett tid.

Vi har mange års erfaring i bransjen og kan tilby deg en omfattende tjeneste innen regnskap, skatt og økonomisk rådgivning.

Våre kvalifiserte regnskapsførere her i Drammen har lang erfaring og kompetanse innen regnskapsføring, skatt og økonomisk rådgivning, og vi sørger for at din bedrift alltid er oppdatert med de siste reglene og regelverket.

Du får enkle og brukervennlige nettbaserte løsninger så du enkelt kan følge med på bedriftens økonomi og få viktig informasjon. Når som helst. Hvor som helst.

Med deg som kunde i fokus tilpasser vi tjenestene til ditt behov. Du er vår viktigste prioritet og vi jobber hardt for å sikre at du er fornøyd.

Vi er her for deg. Ingen oppdrag er for store, ingen oppdrag er for små.

Regnskap
Regnskap

La oss sammen bidra til å øke lønnsomhet og kompetanse!

Rådgivning og kontortjenester
Rådgivning og kontortjenester

Få en aktiv, fremtidsrettet og løsningsorientert partner!

Lønn og HR
Lønn og HR

Vi kan sørge for riktig lønn. Til alle ansatte. Til rett tid!

Årsregnskap
Årsregnskap

Vi utarbeider komplett årsavslutning. Rasjonelt og effektivt!

Fakturering
Fakturering

Vi fakturerer så du kan fokusere på din kjernevirksomhet!

GDPR og Personvern
GDPR og Personvern

Vi hjelper deg å følge den nye personvernlovgivningen!

Visma
Visma eAccounting
Tripletex
PowerOffice Go
periode_aar

Møt våre regnskapsførere i Drammen!

Arken Økonomitjenester AS er et Godkjent Regnskapsselskap og medlem av Regnskap Norge.
På vårt regnskapsbyrå i Drammen finner du høyt utdannede og kompetente regnskapsførere med lang erfaring.

Comments Box SVG iconsUsed for the like, share, comment, and reaction icons

Det er den tiden av året igjen... 🌞
Excel-ark, ferieønsker og bemanningskabal.
Her er noen HR-tanker som kan gjøre sommeren litt enklere – og mer lovlig 📋✅

Sommeren nærmer seg, og mange sitter nå med det evige spørsmålet: Hvem skal ha ferie når – og hvordan dekker vi opp for dem som er borte? 🧩

Ferieavvikling handler ikke bare om kabal – det handler om å balansere lovkrav og bemanning ⚖️ Ferieloven gir ansatte rett til 25 virkedager ferie i året. Arbeidsgiver kan i utgangspunktet bestemme tidspunktet, men må gi minst to måneders varsel og ta hensyn til ansatte 📝

Men hva skjer hvis en ansatt ikke ønsker å ta ferie i juli? 🤔 Da gjelder det å finne en løsning gjennom god dialog – men i siste instans er det arbeidsgiver som har styringsrett 🗣️

For å dekke inn fravær, er ferievikarer ofte løsningen. Her er det viktig å følge arbeidsmiljølovens regler for midlertidige ansettelser. Det må være et reelt og dokumentert behov, som ved feriefravær – ellers risikerer man å havne i gråsoner 🚧

Vår erfaring er at god ferieplanlegging starter tidlig ⏰ Lag bemanningsplaner i god tid, involver ansatte og vær tydelig på både rettigheter og plikter. Det forebygger misforståelser – og gir bedre sommerdrift for alle parter ✅

Hvordan jobber dere med dette? Har dere gode erfaringer eller spørsmål rundt ferieavvikling og vikarbruk? Del gjerne i kommentarfeltet! 💬👇
... See MoreSee Less

Det er den tiden av året igjen... 🌞
Excel-ark, ferieønsker og bemanningskabal.
Her er noen HR-tanker som kan gjøre sommeren litt enklere – og mer lovlig 📋✅

Sommeren nærmer seg, og mange sitter nå med det evige spørsmålet: Hvem skal ha ferie når – og hvordan dekker vi opp for dem som er borte? 🧩

Ferieavvikling handler ikke bare om kabal – det handler om å balansere lovkrav og bemanning ⚖️ Ferieloven gir ansatte rett til 25 virkedager ferie i året. Arbeidsgiver kan i utgangspunktet bestemme tidspunktet, men må gi minst to måneders varsel og ta hensyn til ansatte 📝

Men hva skjer hvis en ansatt ikke ønsker å ta ferie i juli? 🤔 Da gjelder det å finne en løsning gjennom god dialog – men i siste instans er det arbeidsgiver som har styringsrett 🗣️

For å dekke inn fravær, er ferievikarer ofte løsningen. Her er det viktig å følge arbeidsmiljølovens regler for midlertidige ansettelser. Det må være et reelt og dokumentert behov, som ved feriefravær – ellers risikerer man å havne i gråsoner 🚧

Vår erfaring er at god ferieplanlegging starter tidlig ⏰ Lag bemanningsplaner i god tid, involver ansatte og vær tydelig på både rettigheter og plikter. Det forebygger misforståelser – og gir bedre sommerdrift for alle parter ✅

Hvordan jobber dere med dette? Har dere gode erfaringer eller spørsmål rundt ferieavvikling og vikarbruk? Del gjerne i kommentarfeltet! 💬👇

🔔 Årsoppgjøret nærmer seg!

Årsoppgjøret nærmer seg, og vi jobber på spreng for å få alt klart i tide. Men for å kunne levere et komplett og korrekt oppgjør, trenger vi litt hjelp fra deg som kunde 🤝

Har du sendt oss alt vi trenger?
Vi hjelper deg gjerne helt i mål – men vi trenger at du:
✔️ Sender inn siste bilag og fakturaer
✔️ Gir beskjed om innkjøp eller prosjekter
✔️ Sender info om evt. lønnsendringer
✔️ Sier fra hvis noe mangler

Send det over nå, så rekker vi det sammen 💼📆

Regnskapsfører + Kunde = Samarbeid = Trygt årsoppgjør 🏆

👉 Klikk deg inn for flere i-siste-liten-tips – før fristen tar deg! 😉
www.sagakl.no/aktuelt/aarsoppgjoerstips-siste-liten-raad-foer-innlevering/
... See MoreSee Less

🔔 Årsoppgjøret nærmer seg!
 
Årsoppgjøret nærmer seg, og vi jobber på spreng for å få alt klart i tide. Men for å kunne levere et komplett og korrekt oppgjør, trenger vi litt hjelp fra deg som kunde 🤝
 
Har du sendt oss alt vi trenger?
Vi hjelper deg gjerne helt i mål – men vi trenger at du:
✔️ Sender inn siste bilag og fakturaer
✔️ Gir beskjed om innkjøp eller prosjekter
✔️ Sender info om evt. lønnsendringer
✔️ Sier fra hvis noe mangler

Send det over nå, så rekker vi det sammen 💼📆

Regnskapsfører + Kunde = Samarbeid = Trygt årsoppgjør 🏆
 
👉 Klikk deg inn for flere i-siste-liten-tips – før fristen tar deg! 😉
https://www.sagakl.no/aktuelt/aarsoppgjoerstips-siste-liten-raad-foer-innlevering/

Gratulerer med dagen
Vi i Arken Økonomitjenester As ønsker våre kunder, samarbeidspartnere og kollegaer en strålende 17.mai feiring
... See MoreSee Less

Gratulerer med dagen
Vi i Arken Økonomitjenester As ønsker våre kunder, samarbeidspartnere og kollegaer en strålende 17.mai feiring
Load more